Paikallisen sopimisen lisääminen on kannatetuin työmarkkinauudistus työelämässä olevien parissa. Näin kertoo tuore Työelämägallup. Paikallisen sopimisen lisäämistä kannattaa tuoreen Työelämägallupin mukaan 35 prosenttia vastaajista. Vastaajilta kysyttiin, ”mitä työmarkkinauudistuksia Suomessa tarvitaan”. […]
UUTISET & TIEDOTTEET
EVAn tutkimus: Yhä useampi pitää yrittäjien menestymistä hyvänä asiana koko yhteiskunnalle
Selvä enemmistö suomalaisista pitää yrittäjien vaurastumista hyvänä asiana. Tämä selviää Elinkeinoelämän valtuuskunnan EVAn arvo- ja asennetutkimuksesta. Suomalaisten selvä enemmistö (58 prosenttia) on sitä mieltä, että ”yrittäjien vaurastuminen on vain […]
Gallup: Minimipalkkalailla enemmistön kannatus − ”Keskeinen osa työelämän perusturvaa”
Minimipalkkalailla on vahva kannatus työelämässä olevien parissa, kertoo tuore Työelämägallup. − Minimipalkkalaki olisi keskeinen osa työelämän perusturvaa. Sitä pitää edistää, sanoo Suomen Yrittäjien toimitusjohtaja Mikael Pentikäinen. Tuoreessa Työelämägallupissa minimipalkkalakia […]
Headhunter soitti Reetta Rajalalle ja kertoi tämän olevan liian vanha – Yrittäjän postaus räjäytti somen: ”Loppuu kuin seinään, kun 50 tulee mittariin”
Yrittäjä Reetta Rajalan tapaus paljastaa edelleen vallalla olevan ikärasismin. Reetta Rajala ei osannut arvata, millaisen positiivisen palautevyöryn hänen äskettäin julkaisemansa LinkedIn-postaus kirvoittaisi. Julkaisussa Rajala kertoi headhunterin yhteydenotosta. Tämä oli […]
Myös liittoon kuulumattomat yritykset pääsevät hyödyntämään työehtosopimuksen joustoja – ”On erinomaista, että sopimisen kiellot viimein poistetaan”
Lainsäädännöstä ollaan poistamassa järjestäytymättömiä yrityksiä koskevat paikallisen sopimisen kiellot. Yrittäjät kiittelee esitystä. Paikallisen sopimisen edistämistä valmisteleva työryhmä on päättänyt työnsä. Työ- ja elinkeinoministeriö kertoi torstaina työryhmän mietinnön päälinjat. Mietintö […]
Miksi vuoden 2016 paikallisen sopimisen malli ei kelvannut Yrittäjille – ”Sopiminen olisi estynyt valtaosalla työpaikkoja, ja malli olisi ollut yrityksiä ja työntekijöitä syrjivä”
Viime päivien keskusteluissa on noussut esiin, miksi Suomen Yrittäjät ei hyväksynyt vuonna 2016 esitettyä paikallisen sopimisen mallia. Suomen Yrittäjät ei vuonna 2016 hyväksynyt silloista paikallisen sopimisen mallia. Silloisen kilpailukykysopimuksen […]
